Hvor god er din virksomhed til HR?

  • Kender du værdien af HR i din virksomhed?
  • Ved du, hvordan HR bidrager til din virksomheds overordnede mål og bundlinje?
  • Understøtter jeres HR-tiltag forretningens behov?
  • Fungerer jeres HR-processer?

Få et service-tjek af HR-funktionen

En effektiv HR organisation er for virksomheden hvad olie er på kæden af en cykel – nødvendig for at kunne fungere og sikre fremdrift. Uden en koordineret og veludført HR indsats, bliver det vanskeligt for virksomheden at nå de forretningsmæssige mål. Derfor bør der med jævne mellemrum foretages et service-tjek af HR-funktionen for at stille skarpt på, hvordan HR bidrager til værdiskabelse i virksomheden eller sagt med andre ord – om virksomheden får noget for pengene.

Et service-tjek ser nærmere på:
  • HR-strategien - hænger den fornuftigt sammen med de strategiske mål for virksomheden og med forretningens behov?
  • Organisering -  er der en klar og hensigtsmæssig fordeling af roller og ansvar i HR og en effektiv beslutningsmodel for HR-initiativer?
  • Leverancemodellen for HR, herunder hvor og hvordan HR ydelser leveres til forretningen
  • Processer og IT - hent gevinster ved effektiv IT-understøttelse, LEAN processer og klart procesejerskab
  • Måling og løbende justering af HR-initiativer gennem nøgletal og benchmarks.


Kom videre med HR-strategien

Ved hjælp af bl.a. strategiformulering, procesgennemgang, aktivitetsanalyser, interne kundetilfredshedsundersøgelser samt benchmark af HR nøgletal (Saratoga™) hjælper vi med at vurdere og skabe retning for HR indsatsen, så virksomheden maksimerer afkastet af HR investeringen. 

Du er velkommen til at kontakte os

 

Mød os...

Uanset din virksomheds forretningsmæssige udfordring kan vi hjælpe dig med løsninger inden for revision, skat eller rådgivning.

Vi skal tale om:
Bestil møde
Mange tak

Vi kontakter dig og aftaler nærmere.